FORD PROFESSIONAL & PERSONAL DEVELOPMENT SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

KRS 0000480208NIP 7010398255REGON 14691775100000SP. Z O.O.

Kontakt

Skontaktuj się

Brak publicznego telefonu lub e-mail w rejestrze — możesz przejąć profil albo założyć konto pod DM.

Status kontrahenta

VATbrak danych·KRZHistoryczne

Pełna ocena ryzyka — za darmo →Mam już konto — zaloguj się

Dane rejestrowe

Forma prawna: SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Numer KRS: 0000480208
NIP: 7010398255
REGON: 14691775100000
Data rejestracji w KRS: 9 października 2013
Kapitał zakładowy: 5000,00 PLN
Adres siedziby: UL. ZAMIANY 8, 02-786 WARSZAWAPokaż na mapie →

Właściciel firmy?

To publiczny profil FORD PROFESSIONAL & PERSONAL DEVELOPMEN… w Google

Przejmij profil, dodaj logo, opis działalności i dane kontaktowe — obok danych z KRS lub CEIDG.

• Weryfikacja właściciela kodem e-mail lub SMS
• Publiczna strona wizytówki pod adresem /p/…
• Aktualności i galeria zdjęć dla klientów

Przejmij profil tej firmy Mam konto — zaloguj się

Jak działa profil firmy w bizintel.pl →

Monitoruj FORD PROFESSIONAL & PERSONAL DEVELOPMEN…

Otrzymuj alerty o zmianach VAT, KRZ, zarządu i sankcjach.

• powiązania osobowe i sieć powiązań
• sprawozdania i wskaźniki finansowe
• monitoring i alerty o zmianach
• masowe sprawdzanie kontrahentów (CSV)

Ustaw alert dla tej firmy Mam już konto — zaloguj się

Pełna ocena ryzyka (sankcje UE, MSWiA) po bezpłatnej rejestracji.

Lokalizacja

Otwórz w Google Maps →

Przybliżona lokalizacja na podstawie kodu pocztowego (WARSZAWA).

Przedmiot działalności (PKD)

Przeważający przedmiot działalności

86.90.EPozostała działalność w zakresie opieki zdrowotnej, gdzie indziej niesklasyfikowana

Zarząd

JADWIGA FORDPREZES ZARZĄDU

Sposób reprezentacji: W PRZYPADKU ZARZĄDU WIELOOSOBOWEGO DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ W IMIENIU SPÓŁKI WYMAGANE JEST WSPÓŁDZIAŁANIE DWÓCH CZŁONKÓW ZARZĄDU ALBO JEDNEGO CZŁONKA ZARZĄDU ŁĄCZNIE Z PROKURENTEM. W PRZYPADKU ZARZĄDU JEDNOOSOBOWEGO DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ W IMIENIU SPÓŁKI UPRAWNIONY JEST JEDYNY CZŁONEK ZARZĄDU.